Chargé de mission coordination régies d’exploitation H/F

Surnommée la Presqu’île Normande, Le Cotentin est une terre de contrastes. Avec ses 220 km de côtes et son bocage, la richesse de ses paysages, sa qualité de vie ou sa proximité géographique avec l’Irlande et l’Angleterre font du Cotentin un territoire touristique reconnu.

En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences, et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.

MISSIONS

Rattachée à la direction déléguée exploitation du Cycle de l’eau vous aurez comme objectif de garantir les performances de production des installations d’eau potable et d’assainissement à travers la coordination des régies d’exploitation.

• Participer à la définition des orientations stratégiques de la direction déléguée,
• Participer à la veille réglementaire et à la diffusion des obligations impactant les exploitants,
• Mettre en place et suivre des indicateurs pour l’ensemble des régies,
• Réaliser des bilans d’exploitation et analyser les données et définir des plans d’action,
• Participer à l’élaboration du budget, au suivi budgétaire, validation des préparations de commande,
• Elaborer des pièces techniques pour des marchés transversaux de la direction,
• Participer à la mise en place des contrôles réglementaires pour l’ensemble du patrimoine de la direction déléguée,
• Mettre en place des outils pour l’homogénéisation des pratiques,
• Piloter des affaires ou participer à des projets transversaux aux services d’exploitation,
• Organiser des RETEX d’incident et rédiger des fiches d’amélioration avec les exploitants.

PROFIL RECHERCHÉ

• Diplôme d’ingénieur ou Bac +5 dans le domaine de l’eau Astreinte de décision direction cycle de l’eau
• Connaissances des techniques dans les domaines de l'eau et de l'assainissement,
• Notions des aspects techniques et administratifs des services publics et de l'environnement des collectivités territoriales,
• Maîtrise de la méthode de conduite de projets, de l’analyse de données et des outils bureautiques,
• Maîtrise des règles d'hygiène et sécurité,
• Connaissances des principes des démarches qualité, et des techniques de la gestion de maintenance.

RÉMUNÉRATION

• Statutaire + régime indemnitaire
• Temps de travail : télétravail, horaires variables, cycles au choix de 35 à 39H
• Prise en charge partielle des titres de transports collectifs .
• Avantages : l’Amicale du personnel, COS Normand, participation mutuelle et prévoyance, titres restaurant

Des questions ?

Claire Besnoist – Directrice Cycle de l’eau - 02.33.08.26.90

POUR CANDIDATER

Adressez votre CV et lettre de motivation à Mme La Présidente sous la référence LLM 2025-179 Date prévisionnelle des entretiens : Entre le 8 et le 12 septembre 2025

Pour envoyer votre candidature, rendez-vous sur www.lecotentin.fr/le-cotentin-recrute Ou par courrier postal à : Direction parcours agent – Hôtel Atlantique – Boulevard Félix Amiot – 50100 Cherbourg-en-Cotentin

Poste permanent | Temps complet 35h00 | à Cherbourg-en-Cotentin Catégorie A | cadre d’emplois des Ingénieurs Candidature interne ou externe Date limite pour candidater : 29 juin 2025 Poste accessible aux agents de même niveau relevant d’autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d’examen ou de concours